[2017년 일학습 기업 담당자 워크숍]
일시: 2017년6월13일(화)~14일(수)
장소: 양평 현대블룸비스타
(경기 양평군 강하면 강남로 316)
대상: 미용분야 일학습기업 참여기업 담당자
진행: 미용사회 일학습 지원센터
후원: 고용노동부, 산업인력관리공단
일시: 2017년6월13일(화)~14일(수)
장소: 양평 현대블룸비스타
(경기 양평군 강하면 강남로 316)
대상: 미용분야 일학습기업 참여기업 담당자
진행: 미용사회 일학습 지원센터
후원: 고용노동부, 산업인력관리공단
안녕하세요
미용분야특화업종지원센터에서는 2017년 일학습 참여 기업 담당자 워크숍을 6월 13일부터 14일까지 1박2일에 걸쳐 경기도 양평에 위치한 현대블룸비스타에서 진행했습니다.
미용분야특화업종지원센터에서는 2017년 일학습 참여 기업 담당자 워크숍을 6월 13일부터 14일까지 1박2일에 걸쳐 경기도 양평에 위치한 현대블룸비스타에서 진행했습니다.
먼저 13일 오전에는 워크숍 세부일정 안내에 이어 송영우 센터장님의 미용분야일학습기업에 대한 사업 실적 및 년도 별 평가 결과 그리고 2017년 목표 등 지원센터의 활동 보고가 있었습니다.
2015년 9월 미용분야가 특구로 지정된 후, 당해년도에는 45개의 기업, 다음해인 2016년에는 35개의 기업을 발굴하였으며, 2017년에는 30개의 기업 발굴을 목표로 6월 현재 15개의 기업을 발굴 중에 있다고 하셨습니다.
또한, 지난 2016년 기관평가에서는 당당하게 S등급을 받아 미용분야의 가능성은 물론 우수성을 사회적으로 인정받고 있다는 말씀을 하시며 이는 미용분야의 참여 기업들의 도움없이는 힘든일이므로 참여하신 기업분들께 감사의 말씀과 아울러 2017년에도 S등급으로 평가 받아 2년연속 우수기관으로 선정될 수 있도록 지속적인 협조를 간곡히 부탁하셨습니다.
2015년 9월 미용분야가 특구로 지정된 후, 당해년도에는 45개의 기업, 다음해인 2016년에는 35개의 기업을 발굴하였으며, 2017년에는 30개의 기업 발굴을 목표로 6월 현재 15개의 기업을 발굴 중에 있다고 하셨습니다.
또한, 지난 2016년 기관평가에서는 당당하게 S등급을 받아 미용분야의 가능성은 물론 우수성을 사회적으로 인정받고 있다는 말씀을 하시며 이는 미용분야의 참여 기업들의 도움없이는 힘든일이므로 참여하신 기업분들께 감사의 말씀과 아울러 2017년에도 S등급으로 평가 받아 2년연속 우수기관으로 선정될 수 있도록 지속적인 협조를 간곡히 부탁하셨습니다.
점심식사 후 첫시간에는 참여기업의 훈련 질관리 및 프로그램 진행 관련 공단의 세부 지침변경 사안 등에 관련하여 산업기술대학의 채정병 교수님께서 명쾌하게 설명해주셔서 참여기업분들의 큰 호응을 얻었습니다.
특히 채교수님께서는 내﹡외부평가 추진 프로세스, 절차 및 평가 방법, 관리 등과 앞으로 예정 된 외부평가에 대해 보다 자세하고 알기 쉽게 설명해주셨는데 이 부분은 참여기업의 요청으로 채교수님을 초청하여 추가 연수를 진행 할 예정입니다.
특히 채교수님께서는 내﹡외부평가 추진 프로세스, 절차 및 평가 방법, 관리 등과 앞으로 예정 된 외부평가에 대해 보다 자세하고 알기 쉽게 설명해주셨는데 이 부분은 참여기업의 요청으로 채교수님을 초청하여 추가 연수를 진행 할 예정입니다.
다음으로 한국폴리텍대학 유호근 교수님의 '산업 발달과 직업 훈련의 관계'를 주제로한 강의가 진행되었습니다.
유교수님께서는 제도적으로 우수한 직업훈련이 이루어지고 있는 산업분야는 우수한 인재가 유입되어 산업의 발전 속도가 가속화 되는 한편 종사자들의 산업에 대한 충성도가 높아 지속적인 성장이 가능하다고 강조하셨습니다.
따라서 대표적인 대인서비스 분야인 미용분야도 우수한 인력을 지속적으로 확보하기 위해 제도권 진입이 무엇보다 중요하다고 말씀하셨습니다.
그런 의미에서 미용사회가 진행하고있는 일학습제도를 잘 활용하여 제도권의 인력양성 사업의 중요 파트너로 자리매김해야 할 필요성이 있다고 강조하셨습니다.
유교수님께서는 제도적으로 우수한 직업훈련이 이루어지고 있는 산업분야는 우수한 인재가 유입되어 산업의 발전 속도가 가속화 되는 한편 종사자들의 산업에 대한 충성도가 높아 지속적인 성장이 가능하다고 강조하셨습니다.
따라서 대표적인 대인서비스 분야인 미용분야도 우수한 인력을 지속적으로 확보하기 위해 제도권 진입이 무엇보다 중요하다고 말씀하셨습니다.
그런 의미에서 미용사회가 진행하고있는 일학습제도를 잘 활용하여 제도권의 인력양성 사업의 중요 파트너로 자리매김해야 할 필요성이 있다고 강조하셨습니다.
세 번째로는 ENTtv로 우리에게 익숙한 (주)예당미디어의 박란 영상사업부 총괄 대표님께서 '4차산업시대와 서비스분야'를 주제로 미용산업의 미래에 대해 강의해주셨습니다.
4차 산업은 산업간의 경계가 허물어진 융합의 시대로 다른 산업과 경쟁에서 주도적으로 선도할 수 있는 핵심 비전을 발굴해야 하며 이 핵심 비전을 구체화하고 실행에 옮길 수 있을 때 비로소 4차 산업시대의 리딩그룹이 될 수 있다고 말씀하셨습니다. 그저 살아남기 위함이 아니라 멋지게 세상을 이끌 수 있는 역량을 키워야 한다는 말씀도 잊지 않으셨습니다.
4차 산업은 산업간의 경계가 허물어진 융합의 시대로 다른 산업과 경쟁에서 주도적으로 선도할 수 있는 핵심 비전을 발굴해야 하며 이 핵심 비전을 구체화하고 실행에 옮길 수 있을 때 비로소 4차 산업시대의 리딩그룹이 될 수 있다고 말씀하셨습니다. 그저 살아남기 위함이 아니라 멋지게 세상을 이끌 수 있는 역량을 키워야 한다는 말씀도 잊지 않으셨습니다.
2일째가 되는 14일 오전 9시 부터 모이신 기업담당자 분들은 정말 힘들어 보였지만 간담회가 시작되면서 너무나 진지하게 몰입해주셨습니다.
기업 담당자분들은 서로 학습근로자 훈련과 관리에 대한 노하우에 대한 공유는 물론 일학습 기업들의 발생했던 문제점 및 노하우 등에 대해 아낌없이 공유해 주시는 태도를 보여주셨습니다.
기업 담당자분들은 서로 학습근로자 훈련과 관리에 대한 노하우에 대한 공유는 물론 일학습 기업들의 발생했던 문제점 및 노하우 등에 대해 아낌없이 공유해 주시는 태도를 보여주셨습니다.
특히 워크숍을 마무리하며 각자 소감을 말씀하실 때는 이번 워크숍을 통해 내부평가와 외부평가에 대해 확실하게 이해하셨다고 말씀해주시면서 더욱 더 일학습에 열심히 참여하시겠다는 결의를 보여주셔서 센터 연구원들에게는 감동의 시간이었습니다.
바쁘신 일정에도 워크숍에 참석해주신 기업 담당자분들께 거듭 감사의 말씀을 드리며 지원센터는 언제나 변함없이 일학습 참여 기업에 도움이 되기 위해 노력할 것을 약속드리겠습니다.
감사합니다.
감사합니다.
(파일) 간담회 자료로 사용했던 파일입니다. 업무에 도움이 되길 바랍니다.